咫尺天涯间 发表于 2021-12-14 17:28:34

怀孕请保胎假怎么写

  怀孕生产是女性神圣的职责,也是女性人生中一件非常重要的事情。女性怀孕期间可以享受很多的待遇,这些待遇有的是法定的,有的是需要经过单位同意才能够享受的。本文将介绍一下怀孕请保胎假怎么写,也介绍一下有关保胎假的相关知识。
  一、怀孕请保胎假怎么写
  尊敬的领导:
  因本人有孕在身,预产期7月上旬,现因上班地点路途遥远,身体出现异常状况,为预防早产,医生建议回家卧床休息,调养身体、特向领导申请办理请假手续,请假时间为两个月。目前本岗位的工作已移交给李国菲老师,李老师从事幼教多年,并且具有一定的管理经验,所以完全可以胜任本岗位工作。另在此非常感谢上级领导对我的关心和照顾,真正体现了人文化主义。
  特此申请,望领导审批。
  二、什么是保胎假
  保胎假针对的是符合生育规定的在职女性,孕期倘若有保胎要求,在提供诊断证明后可享受的休假。此假按病假处理,休息期间资应按病假工资标准发放。目前,对保胎假尚无明确规定,但在生产前后依法拥有产假。一般情况,时间不得少于98天,产前有15天。若是晚婚晚育,产后假期可延长放4个月。
  三、保胎假可以请多久
  人们通常所说的保胎假是一种泛指,包括两种情况:一种是单位无权剥夺,依法享有的休假。一种是需经单位同意才可请的假。
  经单位同意可放的假
  1、产前假:妊娠>7个月,若是工作允许,有休假要求,经过单位批准,可于产前两个半月休息。注意,要本人进行申请。
  2、哺乳假:产后遭遇困难,若是工作允许,有休假需要,经过单位批准,可获得为期六个半月哺乳假,最长不得超过1年。此假也需本人申请。
  3、保胎假:需医生开具证明,按病假处理。证明应为二级以上医疗保健机构开具。若是证实在职女性确有保胎需要,比如患严重妊娠综合征、妊娠合并症,或有习惯性流产。
  本文介绍了保胎假的具体写法,也介绍了有关休保胎假的相关知识。如果你是一位正在孕中的女性,你一定要知道自己的政党权益,如果需要休保胎假的话,你最好是遵照本文的写法来请假,可以让你的孕育过程变得更加顺畅一些哦。

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